会议室内，李燃召集合成营各单位主官，主持会议。　　 首先，参谋长齐强宣读此次演习中，合成营和独立团对抗，各单位的表现。　　 数据是最直观的方式，有没有问题，数据一目了然。　　 各单位，在此次和独立团的演习对抗中，或多或少，都表现出了一些问题，虽然赢了，但在李燃看来，那是应该的，不赢问题就大了。　　 但是一场演习，重要的不是结果，结果不过是面子问题，找出不足，针对改正加强训练才是关键。　　 齐强宣读完毕后，李燃就各单位存在的问题进行总结，通俗点来说就是训斥。　　 “一连，最后坦克会战中，有一个坦克排出现指挥混乱，你们平时是怎么训练的?　　 “报告。　　 “讲。　　 “营长，三排指挥长由于长时间战斗，身体出现了高原反应，出现头晕目眩的症状..”　　 -连长顾全话还没说完，直接被李燃打断:“我不听解释，指挥车长是很重要，难道指挥车长出现问题，坦克就等于废掉了?平时让你加强多元化训练你是怎-么落实的?　　 被李燃劈头盖脸一顿骂，顾全一脸悻悻，不再说话。　　 他也是没事找事，营长说什么，虚心接受就行了，解释那不是纯粹找没趣么。　　 训斥完-连后，紧接着是二连、三连，然后各分队。　　 没有任何一个单位逃脱的掉李燃的训斥。　　 李燃说的都是实事求是，各单位主官也全都心服口服。　　 演习中出现的问题讲完后，下面是在这里为期一个月的训练工作安排。　　 “接下来一个月，合成营在这里进行临时驻训，要求只有一个，原本怎么训练的，在这里就怎么训练，前面一个星期训练强度稍降一些，给基层官兵一个适应的时间，明白我的意思吗?　　 “明白。”　　 “另外，要是碰到五团的战士都客气点，如果发生摩擦，绝对不能是我们主动挑起的，明白吗?”　　 “明白。　　 “散会。　　 边防五团给合成营准备了临时驻地，又给合成营提供训练场地，边防五团又是自家团长的老单位，各单位主官自然清楚应该注意什么。　　 不能让自家营长在老单位这里难做不是?　　 要在自家营长老单位面前充分展现合成营官兵的优良素质，这样自家营长脸上也有些许光彩。　　 训练强度稍微降低，李燃有自己的考虑，他适应这里的环境，他的身体素质，多么高强度的训练都没问题，但是合成营的基层官兵不行。　　 不管怎么说，这里是高海拔地区，氧气浓度低是事实，合成营官兵才来这么短时间没有完全适应。　　 如果按照在驻地那样的训练强度来，很容易会出事，在这里必须要循序渐进，给一个星期的缓冲适应期。　　 李燃这样人性化的考虑安排却让合成营基层官兵会错意了。　　 和独立团的这场演习对抗，是合成营的第一次，等于是打了两场，全都营了。　　 以一个营级单位打败了一个团级单位，合成营基层官兵很高兴，很骄傲，但有些过头了，开始飘了起来。　　 尤其是感受到训练强度降低以后，更是飘到没边了。　　 “合成营无敌，独立团也不过如此。　　 “看来这次演习我们的表现让营长十分满意啊，训练强度都给我们降低了。”　　 “说实话，我有种感觉，我们好像很强，素质比高原兵还要强。”　　 ===================================================================　　 “自信点，把好像去掉，我们就是最强的，边防兵也不过如此，和我们比起来还是有差距的。　　 合成营基层官兵飘了，从头飘到脚。　　 一个个现在全都认为自己天下无敌，谁也不服，外加打赢独立团，训练强度有所降低，还以为李燃被他们的表现给征服了，更是狂到没边了。　　 基层心态出了问题，李燃感受到了，二话没说，直接把教导员徐晓光给找了过来。　　 “你这个教导员怎么干的?基层心态出问题了，你知不知道?”李燃上来就是严厉质问。　　 “营长，我知道，我这两天也在纠结这个问题呢。”徐晓光脸色难看道。　　 他身为教导员对基层官兵的思想动态十分敏感，他已经发现不对劲了，这两天正在想办法解决。　　 基层对自己的实力有自信是好事，但一旦自信过头了，那就有问题了。　　 甚至他都看到不少基层官兵开始疏于训练了，一个两个全都认为自己牛比轰轰的，不需要训练了。　　 “这有什么好纠结的?拿捏这群小崽子不是一手一个准。”李燃淡淡说道:“我从五团借几个好手过来，给他们好好上一课，让他们知道什么叫做天外有天，然后你这个教导员纠正他们的态度，顺便利用这个机会加大训练强度。”“高!”听见这话，徐晓光忍不住给李燃竖起了一个大拇指。