“欺负？这是哪里？咱都是干什么吃的？忘了怎么折腾那大兵了？”刘倜皮笑肉不笑地反问。大家被他这么一点拨，又都来了精神。　　 “大兵嘴头子赶不上趟，可这老娘们嘴巴还挺厉害的，对付大兵那套，恐怕不好使吧！”司机王本良给刘倜泼了泼冷水。　　 “当然不能用那一套了，要因人而异，山人自有妙计！听着，咱们如此这般这般.......”　　 秘书刘倜是湖北江岸大学文秘专业的毕业生，自称“小诸葛”，进入公司已经六年。公司大小文案都经过他的手，因喜爱历史，肚子里装了些异闻韵事，平日闲暇之余，愿意在同事中讲点趣事，调侃人生为乐。　　 由于他为人仗义，又仗着自己算是公司“老人”，好在嘴上给人打抱个不平，几个小青年就尊他为老大，所以平时除了主任是行政领导之外，刘倜就成了这屋里真正的精神领袖。　　 此刻大家见刘倜已有了主意，就不大把满庭芳放在眼里，都抻头凑上来听他吩咐。　　 待刘倜如此这般一讲，大家立刻转忧为喜，乐呵呵地跑去抢打扫卫生的工具，按着刘倜的谋划，齐手行动起来，临到下班前，办公室已经被收拾得干干净净。　　 吴峰回来背着手到里边转来转去看看，感觉到办公室从来没有这么清凉过，“这帮孙子，难道真都成了顺毛狗了？”　　 看来自己平时十八这帮小子惯坏了，想到这里，他去满庭芳的办公室做了一番自我检讨。　　 满庭芳见他态度诚恳，就微笑着请他就坐，半开玩笑地问，“吴主任以前可没受过这样的批评吧？”　　 吴峰笑答：“以前确实比较疲沓，主要是这方面，总觉得是小事，大家有钱赚就行，没把这事往公司形象上来看，经您这么一说，还真是有道理！”　　 满庭芳闻言，心中暗暗地埋怨王三丰，“公司管理什么样，关键在领导。看看，你不管，人家就散，你一管，人家也能理解并接受。”　　 她对吴峰缓和了态度，“其实我抓这些表面的东西，并不是仅仅为了面子，真正的目的是为了把公司的管理提升到细节层面。细节决定成败，如果管理做到了无缝覆盖，操作风险才能被杜绝，搞卫生，这只不过是形式之一罢了！”　　 满庭芳打开话匣子，有些收不住，说得吴峰无法插嘴，坐在那里尴尬地迎合着讪笑。　　 满庭芳见状，就进一步强调，“这事抓一次不行，得反复地倡导反复抓，直到养成习惯才会固化下来，到那时你就少操心了！”　　 “那是当然!”　　 吴峰随声附和着暗忖，“王总请来的这个大妈级的人物，说理一套一套的，看来她还真不是普通的嬷嬷。”　　 三十六岁的吴峰，其实都是受过高等教育的大学生，论理论知识，也并不在满庭芳之下，但是王三丰的不拘小节给了他们放大惰性的机会，而惰性一旦形成，也很难纠正。如今既然有满老太冲锋陷阵，自己何不乐见其成？　　 只是，老太太管得这样细，还要我们这些中层干什么？　　 此时他只想马上离开，回去看看那几个正蠢蠢欲动的家伙了。　　 这位拥有一条“毒舌”满副总，可不是三叔那样的土包子，刘倜他们要是不知斤两，准备不足，跟这么个白骨精式的人物较量，不但赚不到便宜，还会把自己也拖累了。　　 想到这里，他赶紧告辞，来到办公室大屋，召集那六个人开了会，先是自我检讨前段时间，对部门环境卫生的忽视，正经八百地说了些公司以后要抓管理的话，还旁敲侧击地提醒大家乖乖听话，不要节外生枝。　　 大会开完了，剩下的六个人又聚首开了个小会。　　 小会刚散，钟欣就送来一份公司由满庭芳起草了大纲梗概的管理报告，交给刘倜，说满总让他三天编写完毕。　　 刘倜看也不看就说：“好，等到期来拿吧！”　　 钟欣见他爱答不理的样子，也不愿多搭理他，只撂给他一句话：“写完了你自己去送，我才不给你当跑腿的！”，说完撂下大纲就回了。　　 回来刚想把刘倜的表现对满副总说说，就见三叔走了进来，钟欣觉得他们有事要谈，就退回了自己的办公室。　　 三叔坐下就说：“庭芳啊，今下午卫生检查这个事，一次就奖罚一百元是不是太重了呀？”　　 满庭芳笑了笑，离开办公台，坐到他对面，给三叔倒了碗茶，双手奉上，笑道：“三叔啊，你是怕他们的工资不够扣是吧？”　　 “既然立了规矩，就得有个守规矩的样子！”　　 三叔憨厚地笑道。　　 “扣钱从来都不是奖罚的目的。但是这种工作，如果长期搞，就会疲沓，所以三元五角也起不到警告作用，久而久之，不了了之，就连检查的人也会失去积极性，结果只能是白忙活。金额大点，就能引起重视，改的就快！坚持一段时间，等大家养成了好习惯，我们的考核检查就可以少一些了。所以，您不用担忧！我猜啊，这法子很快就见效了！”　　 “哦，原来是这样啊！”　　 “嗯！您想啊，办公室要翻身，人事部要保级，他们都会加倍努力，成绩肯定不错，就看谁是第一了。而财务部这次没奖也没挨到罚，可能触动不大，他们要是不警觉，那就会被人家落下！你悄悄观察着看是不是这个样吧！”　　 “嗯，可能吧！”三叔没想到检查个卫生还有这么多的道道，忽然觉得满庭芳的这个管理倒有几分像比赛做游戏，还挺有意思的。　　 本来他是看着办公室那些人今下午吵吵嚷嚷的，怕庭芳初来就为这么点事得罪下边那些人，再在背后给她找茬使绊子的不值得，所以才来提醒她，没想到倒教她把自己给说服了。　　 三日后，满庭芳问钟欣刘倜负责的那个管理办法写好了没有，怎么还没报过来。刘欣说还没有报来。满庭芳让她去催催。　　 过了一会儿刘欣就过来说刘倜没有写。　　 “为什么？“满庭芳不解地问。　　 “他说他不会写那些剥夺员工切身利益的管理办法！”　　 满庭芳的脸色一沉，说：“让他主任来！”　　 钟欣一个电话打过去，吴峰就过来了。　　 满庭芳见着吴峰就说：“你那里刘倜，无辜不完成本职岗位的工作，怎么处置？”　　 “有这样的事？”吴峰对这件事情很吃惊，表示不知道！　　 钟欣就把事情的来龙去脉复述了一遍。　　 “以前这种事经常有发生吗？”　　 “......”　　 “公司里还养着这样的大爷？！”　　 “........”　　 “你给他说，今天下班以前本人亲自报到我这里！”　　 “满总，您别发火，我也不太了解情况，容我先问问吧，会不会这里头有什么误会？”　　 “好，我给你这个面子，你去跟他谈！”　　 “这？”　　 “你还愣着干什么还不快去？！”　　 “是”　　 吴峰退了出来，边走边在心里恨骂刘倜，“刘倜你个该杀的，自己要找死，别稍带你爷爷我好不好！”　　 到了办公室一看，刘倜正坐在那里摆着吵架的姿势。　　 “满副总说了，要么今天下班前把那个办法写好了亲自交到她手上，要么到人事部领薪水走人！”　　 “她真那么说？”　　 “不信你自己去问！”　　 吴峰说完了就走人，这个刘倜一贯自高自大目中无人，这回可碰上比他更自大的人了！看他们怎么掐吧！