全部章节 第3章 挖小矮子的墙角
脚盆鸡这场股灾很严重,甚至比叶风预想中还要严重。 所以在雅马哈,川崎几大顶级摩托车企业里,确实有一大批核心技术员处于家庭崩溃的边缘。 再加上这些技术员一般都是人到中年,上有老下有小,老婆又是家庭主妇。 现在家庭遭受危机,公司又面临降薪风波,他们都快走投无路等着跳楼了。 这个关键时间点,叶风和汪英东两个人雇了五家私家侦探,帮自己专门物色这些人。 说起来也要怪这个年代猎头公司还没有在脚盆鸡兴起,要不然叶风哪需要这么麻烦? 不过结果是好的,一周后,十几个小矮子工程师,汇聚一堂。 这些人一个个紧张的看着会议室其他人,摩托车发动机工程师圈子就这么大,在场的都是熟人。 他们心里都在担忧,对方把他们这么多人邀请过来,是不是要优中择优。 如果没有被选上,他们背负的那些债务该怎么办。 很快,叶风也走了进来,他背后还跟着汪英东还有个翻译。 这些小矮子刚看到叶风和汪英东的时候,其实并没有太大的反应,毕竟大家都是黑头发黑眼睛黄皮肤,只要叶风两个人不开口,他们也不知道对方的国籍。 只是看叶风这么年轻,还以为是哪个财阀家的公子哥呢。 “各位今天能出现在这我非常高兴,证明大家都做出了正确的选择。” “我可以保证,诸位以后一定会因为今天的决定无比自豪。” 叶风走到主位上,非常有气场的坐了下去,这份从容,让人下意识忽略了他的年轻。 旁边立刻有翻译帮叶风把话翻译了一下。 这些小矮子工程师没想到,邀请他们过来的,不是想象中的鹰酱人,而是个华国人,一时间议论纷纷,交头接耳。 “你们不用太在意我的国籍,还是先聊聊我的公司,腾龙动力。” 叶风直接无视了这些议论的小矮子。 其实在来的路上,他就有想过,是打着通用公司的名头忽悠,还是和这些小矮子摊牌。 一想到到时候和这些人需要用真实公司签劳动合同,叶风选择了后者。 “腾龙动力,是一家在香江将成立,专门致力于研发摩托车发动机的研发公司。” “我们公司背景强大,背后有鹰酱通用公司的背景,注册资金是一千万美金。” 叶风手里当然没有一千万美金,不过注册资金这种东西,可以操作的手段太多了。 毕竟实缴完是可以立刻抽调出来的,一千万美金的过桥费虽然不低需要一个点,但相比于叶风的计划来说,这点损失完全可以接受。 而这些小矮子立刻就被叶风的话惊呆了。 所说他们确实很在意叶风的国籍,可是这个什么腾龙动力公司的实力,着实有点强悍啊。 “只吹牛逼不谈待遇都是耍流氓,我这个人很直接,只要各位愿意和我签合同,你们身上背着的债务公司会帮忙解决。” “当然,丑话说在前头不是免费的,需要各位以后用自己的工资偿还,不过不用支付利息。” “根据我得到的情报,在座诸位身上,应该有不少人背的都是高利贷吧。” 叶风环视了一圈众人。 不得不说,小矮子怪不得能拍出毛利小五郎这样的角色,原来这边的私家侦探真的很敬业。 最少在收集过来的资料里,关于这些人的资料很详尽。 坐在会议室的十几个人,或是炒股失败,或是家人重病,或是子女留学。 反正因为各种各样的难处有个共同点,非常缺钱! “叶老板,不知道关于我们的工资您定的是多少,还有要是咱们去香江工作了,我们的家人怎么办?” 其中一个小矮子苦着脸问道。 这群人里,他属于比较惨的,借钱炒股亏得一干二净,现在天天被高利贷催债。 如果不是叶风的人联系上他,恐怕要不了多久,这位小矮子工程师就要上天台和他们的天照大神见面了。 反正都没了活路,现在只要有人能帮他解决债务,跳槽算个屁啊! “工资和各位在原公司一样,不过我们公司多了一条福利,名为出差补贴。” “到时候会安排各位去全世界的摩托车公司指导工作,出差过程中享受双倍薪资待遇。” “至于说你们的家人,都可以一起接到香江生活,公司有租房补贴。” “要是你们愿意把这边房子卖了去香江定居,公司还会有落户购房补贴。” 叶风用的是温水煮青蛙的办法,先把这帮小矮子安排在香江,然后再用高薪一步一步把这帮人骗到内地的摩托车厂担任技术指导。 关于腾龙动力这家公司他早就想好了,打算以手上的技术为基础,和内地那些摩托车厂谈入股的事! 十几个小矮子你看看我我看看你,最后都把目光落到其中一个稍微年长点的小矮子身上。 显然此人是当中资历最深的一个人,其他人都在看他的态度行事。 “这位先生,我想先和您预支笔钱,我女儿生病了,急需钱治疗,如果您答应,我立刻和你签合同。” 那人看向叶风。 “没问题,你女儿在鹰酱的治疗费用,公司可以先帮你出,以后你慢慢还。” “包括各位的违约金,公司也会一并承担。” 叶风记得这个人,川崎的总工程师,他是真没想到还能挖到这么一尊大佛。 有了这个人点头,其他人也都没了什么意义,乖乖接过叶风发过来的劳动合同。 这些看了看合同,叶风承诺的一切都写在合同里,福利待遇确实好。 唯一让他们诟病的是,这服务年限未免太长,而且违约金也太高了吧。 只是,他们还有选择吗? 几家摩托车企业同时有核心工程师离职,自然引起几家脚盆鸡企业的关注。 如果是平时,这些人离职肯定会引起高度重视。 可这个节骨点不同,股市崩盘,所有人都人心惶惶,公司别说离职了,每天都有上天台跳下去的。 如此情况下,谁会关注几个离职的工程师啊!