“第三，靠自律守住底线，保持浩然之气。”　　 王成喜服了，多年少了，从领导到普通干部职工，都在讲学习、工作和廉洁。　　 这三个部分都讲成了套路。　　 想出新出彩，难上加难。　　 哪知道，江寒短短时间内又整出了三个标题，还是江寒的风格，还是熟悉的味道，朗朗上口，印象深刻。　　 妥了！　　 就凭这个演讲稿，巴伟在这次竞争演讲中一定会出类拔萃。　　 因为有竞争关系，各个科室都在各自秘密准备。　　 特别是演讲稿，绝对不能外传。　　 政研室也是。　　 江寒专门把王成喜、马明宇和巴伟领到他酒店的套房。　　 让巴伟一边背，一边给大家讲。　　 几个人对巴伟的语速、手势等进行精雕细琢，尽量做到完美。　　 三天后，组织部的干部竞争演讲正式开始。　　 从县委办、县政府办、人大、政协请来了二十名评委。　　 级别最高的是县政协副主席，副处级，他作为评委团的团长。　　 现场设有记分员、记时员、监督员，都是从纪委请过来的。　　 所有外请的人员，都是提前两个小时才确定。　　 演讲开始，巴伟抽了一个不错的签，处于中间。　　 组织部全体干部都在场，只是没有打分和投票权。　　 前面的人演讲完毕，不是这问题就是那问题。　　 有的太紧张，中间忘词了，尴尬地站在那里，时间到了八分钟下台了。　　 有的把稿子念完了，不到六分钟被扣分了。　　 有一个更搞的笑的是，一名干部居然随口带出了口头禅：说句实在话。　　 王成喜和马明雨差一点当场笑喷。　　 这么一对比，王成喜和马明雨感到，巴伟的演讲，稳了！　　 到巴伟上场之后，穿着西装，打着领带，给人的感觉明显不一样。　　 这西装和领带都是江寒借给巴伟的。　　 巴伟的演讲结束了，整个过程丝滑，用了七分钟，不多不少。　　 不管是内容还是演讲时的神态，远超前面的选手！　　 巴伟的表现赢得了所有观众的掌声，甚至一些评委都忘了自己的身份，不由自主地鼓起了掌。　　 巴伟的满堂彩给后面的干部压力太大了。　　 后面的干部们一个个明显是发挥失常，远不如巴伟前面的选手。　　 演讲全部结束，当场统计分数。　　 没有任何意外，巴伟的得分超过第二名整整11分，以绝对优势夺冠！　　 分数一出，一名副部长将外请的评委们送走，又立即回到了场内。　　 所有的干部都坐在原位不动，张部长立即在小会议室召开部党组会。　　 十分钟过后，部领导们都坐到了主席台上。　　 常务副部长当场宣布演讲者的得分排序以及这次干部提拔晋升的决定。　　 20人参加演讲，6人提拔副主任科员。　　 而这六个人正是演讲成绩的前六名！　　 这是一种导向！　　 巴伟激动不已，坐到了王成喜和江寒的身边。　　 所有人都把眼光投了过来，瞄准了江寒。　　 巴伟本来失去了竞争机会，哪知道冒出来一个江寒，让巴伟不仅重获机会，还一举夺冠！　　 王成喜自然是满脸喜色，一脸傲娇。　　 其他科室的负责人却一脸不以为然，你王成喜牛什么？　　 我们也不差，我们跟政研室最大的差距是：我们没有江寒！　　 组织部用竞争演讲的方式选拔干部在全县引起了广泛关注。　　 于是，各个部门都相继效仿。　　 县直各个部门也都将组织部关于开展“三台”活动的内部文件拿了过去，比照着活动方案，也开展起来。