“周副科长，我没听清你说什么。　　 麻烦你再说一遍！”　　 赵长天不打算轻易放过――周强东这只出头鸟。　　 “我能做到！”　　 在万分的憋屈中，周强东目光闪躲着再次回应。　　 “你打算怎么做？”赵长天压迫式的追问。　　 “我...我会在一组推行‘三点要求’。”　　 此消彼长，周强东气势越来越弱。　　 “周副科长，我会观察你的表现。　　 你不要让我失望！　　 否则，后果自负！”　　 赵长天收回放在桌面的双手，身体靠回椅背。　　 暂时，他打算放过周强东。　　 日后，如果这家伙不老实，随时可以拎出来敲打一番。　　 接下来，赵长天又具体布置了一些工作。　　 下午四点，会议结束。　　 周强东和钱少华，逃跑似的离开科长办公室。　　 赵长天让王莹和王丽离开，单独留下高利群。　　 扔给高利群一支烟，赵长天也拿出一支。　　 注视着高利群，赵长天态度和蔼的对他说——　　 “老高，我打算写一份推荐报告，推荐你晋升副科长！　　 我还打算，找一个合适的机会，和刘经理好好谈谈这件事。”　　 高利群肥胖的肉脸上，瞬间浮现出狂喜之色。　　 “科长，这...这太感谢了。　　 我都不知道该怎么报答您！”　　 高利群一边起身给赵长天点上烟，一边激动的说着。　　 高利群的感激，语出肺腑！　　 不久前，赵长天先是任命他为副组长，接着，又帮他谈项目。　　 片刻前，又任命他担任代理组长。　　 眼下，赵长天又要推荐他晋升副科长。　　 高利群是由衷的觉得，赵长天对他真是没话说。　　 这样的赏识，这样的器重！　　 让高利群这种老油条，都难免会升起‘士为知己者死’的念头。　　 “老高，咱们是自己人，不用和我客气！　　 你能好好工作，就是对我最大的回报。”　　 赵长天微笑着回应。　　 又与高利群聊了几句，赵长天打发他离开。　　 赵长天之所以推荐高利群，也是私心作祟。　　 他需要培养自己的心腹，真正能和自己站在同一阵线的自己人。　　 王莹本应该是首选，但可惜的是，王莹的资历不够。　　 如果仅仅资历不够，问题还不是很大。　　 更关键的是，王莹暂时不具备足够的管理能力。　　 而且，她有时性格偏软。　　 就算赵长天强行把王莹推上副科长的位置。　　 她十有八九也管理不了国企这些老油条，被人耍得团团转。　　 所以，赵长天才会想着，先把王莹弄到助理的位置干上一段时间。　　 如果王莹的能力提上来了，日后再考虑她晋升的事也不迟。　　 而除了王莹，暂时来看，赵长天比较信任的人选，只有高利群一个。　　 高利群老成持重，他的管理能力没有任何问题。　　 高利群担任副组长以来的表现，赵长天都看在眼里，他基本挑不出毛病。　　 能力之外，高利群也在持续不断的向赵长天表明忠心。　　 赵长天能清晰的感觉到，高利群确实很有诚意。　　 综合考量，赵长天觉得，副科长位置，最恰当的人选就是高利群。　　 既然决定要推举高利群上位，赵长天就会全力以赴。　　 当天晚上，赵长天在元江酒店，宴请刘国单。　　 同时宴请的，还有程红玉。　　 席间，赵长天对刘国单表达了感谢。　　 并且，赵长天还再度明确表示，他会始终如一的唯刘国单马首是瞻。　　 任何领导，都希望下属对自己忠心耿耿。　　 很多时候，就算能力差一些，领导也喜欢任用对自己忠心的手下。　　 能力次之，忠心第一，这是很多领导的用人标准。　　 基本上，赵长天也是这种类型的领导！　　 不过，他没有那么极端！　　 以己度人，他自然知道应该如何对待刘国单。　　 而且，对领导表忠心，不是一次、两次就够了，需要长期持续才行。　　 席间，赵长天还提起了高利群，表达了自己要推举他上位的想法。　　 刘国单没有反对！　　 一个副科长的位置而已，对刘国单来说，不需要权衡太多。　　 有赵长天这个科长的推荐，再加上刘国单首肯。　　 高利群自身的资历足够，业绩也完全达标。　　 赵长天有很大把握，可以成功的将高利群推上副科长的位置。　　 翌日，上午十点。　　 销售科会议室，赵长天召开销售科全员大会。　　 在会上，赵长天首次以科长的身份讲话。　　 赵长天延续了当副科长时的风格，讲话简明、扼要，直指重点。　　 他重点强调，在全科范围内，大力推行‘三点要求。’　　 全科所有成员，都必须严格遵守、执行。　　 助理王丽，将会代表赵长天，定期检查销售员工作日记。　　 一旦发现有敷衍塞责的情况，将给予严肃处理。　　 轻则单独批评，重则全科通报。　　 更严重的，会在考核评定上予以负面评价。　　 屡教不改者，甚至会被清除出销售科。　　 这次会议，赵长天全程都在强调一个词‘纪律’。　　 销售科全体人员，包括赵长天本人，都必须严格遵守相关纪律。　　 过去的那种混日子、得过且过的工作作风，被严厉禁止！　　 会议结束后，赵长天的发言，被销售科成员广泛讨论。　　 三组成员还好，毕竟，他们已经习惯了按照赵长天制定的规则开展工作。　　 其它两组的成员，纷纷叫苦不迭。　　 习惯了安逸、舒适的工作模式，陡然间变得紧张、忙碌起来。　　 对很多人来说，心理落差着实有些大！　　 个别与钱少华、周强东关系好的销售员。　　 在会后不久，纷纷去找他们私聊，反映意见。　　 他们希望两位领导能为民做主，代表组员去找赵长天请愿，让他收回成命。　　 结果，让人大跌眼镜的是。　　 去私聊的组员们，一个个被钱少华、或是周强东严词拒绝，并被骂得狗血喷头。　　 在这种情况下，销售科的老油条们都明白，大势已去！　　 销售科彻底变天了！　　 连副科长都被赵长天压服，他们这些普通员工，除了遵守命令，已经别无他法！　　 接下来的几天，整个销售科的作风彻底发生了变化。　　 除了个别人仍旧有些懒散，大部分人都开始忙碌起来。　　 由以往的数天、甚至半个月拜访一次客户。　　 转变为每两天、甚至每日一防。　　 至于这种良好状态能持续多久？　　 就要看赵长天的执行力度有多大。