周昊轩放下电话，第一时间朝着周燕说道：“燕子，去查一下和何伟民所有相关的账户，看看最近有没有钱打到他的账户上。”　　 周昊轩最关心的就是这个，他得查清楚有没有人在背后支持何伟民，如果有，他必须要查到是谁。　　 很明显，何伟民沉寂了这么久，现在忽然发难，十有八九是有人在背后支持。　　 如果查不到是谁，那他就没办法对何伟民以及他身后之人做出正确的判断，那他将会很被动。　　 简单点说，如果对方的财力不怎么样，他可以直接和对方消耗财力，比拼一下谁的钱多。　　 如果对方财力雄厚，那他就得想别的办法，曲线救国。　　 所以，在没有搞清楚幕后的对手是谁之前，周昊轩不会轻易动手。　　 打倒一个何伟民并不难，周昊轩是想借机把幕后那个想要对付自己的对手给揪出来。　　 这么好的机会，周昊轩可不想错过。　　 周昊轩有理由怀疑，这个搞破坏的和在香岛想杀自己父子的人就算不是同一个人，至少也有可能是一伙的。　　 既然有人准备对他下手了，那自己自然不能放过任何一个有可能查出对手是谁的机会。　　 “好的。”周燕立刻去查何伟民的银行卡记录，在周昊轩把何伟民列为敌人之后，他的所有资料，只要周昊轩能查得到的，全都记录在案。　　 周燕利用黑客技术直接黑进了何伟民的手机，查到了何伟民昨天有一条银行转账记录和一条国外的通话记录。　　 之所以周燕会注意到这条国外的通话记录，那是因为这条通话记录的时间和银行转账的时间几乎是在同一时段，转账的极有可能就是打电话那个人。　　 “对方给何伟民转了十亿美元。”周燕深深地呼吸了一口气，“那个国际电话来自米国，但是加了密，没办法追踪定位。”　　 “十亿美元？”周昊轩的眼神顿时变得十分凝重，杀意骤起，“想要让我相信这事儿和王予倩没关系，我真的很难做到！”　　 “夫人不会那么不小心的。”周燕朝着周昊轩说道，“以我对夫人的了解，她的心思极为细腻，不可能留下这么明显的线索。她明明知道我们精通各种追踪定位，换作你是她，你会怎么做？”　　 “找别人打电话，无论从日国法兰西亚平宁打电话过来，也不会暴露自己的米国电话ip。”周昊轩缓缓说道，“即便如此，也不能完全排除她反其道而行之的做法。”　　 “无论是故意这么做还是无意这么做，这种手法都太低级了。”周燕还是不相信王予倩会做这件事情，“少爷，别让成见影响了你的判断。”　　 “好吧。”周昊轩还是很听周燕的话，“这个电话号码你继续破解，看看有没有机会查出对方的ip地址。我得去想想怎么去找工人，何伟民这家伙其他手段用不上，就会用这种恶心人的手段，烦死了。”　　 周昊轩正想着怎么解决工人的总理，马祥忠的电话到了：“周先生，大事不好了，科技公司的所有同事接到一个老板开出的两倍高薪，准备集体跳槽！现在科技公司包括负责人在内，所有人都在写辞职信，很快您和周小姐就会收到他们的辞职信了。”　　 “好，我知道了。”周昊轩强行压制着自己的怒火，挂断了马祥忠的电话。　　 不用说，这手笔肯定也是来自何伟民。　　 或者说，何伟民背后那个人。　　 凡是和自己相关的产业，只要他有办法，他都会不遗余力地来恶心自己。　　 恶心，太恶心了！　　 周昊轩这边刚刚挂断电话，天悦科技公司的郝经理电话便到了：“周先生，实在不好意思，有人给我们开出了双倍薪水，并且会给我们一笔巨额的研究资金让我们自立门户，所以我们准备辞职。”　　 “很好。”周昊轩尽量让自己不那么生气，人往高处走，无可厚非，“你们别忘了自己还有竞业协议就行。”　　 “周先生，那位老板说我们违反竞业协议的违约金他也帮我们付。”郝经理有些不好意思，不过他最终还是开口了，“周先生，您和周小姐对我们很好，可是我们出来干活就是为了赚钱，哪里钱赚得更多就往哪里走，周先生别怪我们。”　　 “嗯，不怪你们。”周昊轩道，“不过我还有必要再提醒你们一句，除了竞业协议之外，你们的劳工聘用合同上还有一条，那就是你们离职之后，不允许从事任何和本公司研究项目相关的项目，否则，我们将追究你们的刑事责任！”　　 周昊轩当初在聘用合同上加上这么一条，为的就是不让天悦公司的商业机密被这些职员带走。　　 科技公司的资料非常珍贵，所有项目都不能外泄，要不然被竞争对手知道了或者被别人捷足先登，绝对损失惨重。　　 很简单的一个道理，你花了许多人力物力财力去研究，结果你的产品还没出来，别人就已经成功窃取了你的产品，并且还比你提前一步做出产品，这不就是替他人做嫁衣裳吗？　　 所以，合同上加了这么一句并不是合同苛刻，而是为了防范于未然。　　 果不其然，合同上的这条合约今天派上用场了。　　 “竟然还有这么一条？”郝经理当初重签合同的时候并没怎么认真看，或许看到了也没怎么在意。　　 毕竟周昊轩收购了天悦科技公司之后给每个人都加了薪水，他们很满意，从没想着离职，自然不会去在意这一条。　　 再说了，他们当初要是在意这一条，周昊轩肯定会第一时间把他们踢开，怎么可能留下他们？　　 郝经理的脸色变得非常难看，开始犹豫了。　　 对方愿意一次性付三年的薪水，薪水是现有薪水的两倍，也就是做三年抵这儿六年。　　 可问题是，留在周昊轩这儿，周昊轩每年都有提薪，奖金其实也不错，更胜在了稳定。　　 他们要是三年内不能从事相关行业，人家老板还愿意继续聘用他们吗？