“江总，我接受张经理的挑战。”韩子兮知道江一婷为难，不过她还是非常坚定地说道，“如果我真的专业知识比不过张经理，我愿意退出。”　　 谁也想不到韩子兮竟然愿意放弃已有的优势，再和张少敏比一场。　　 要知道，韩子兮要是不比，江一婷让韩子兮当总裁助理，谁也不敢多说一句，毕竟这是前些天定下的规矩，大家都同意的。　　 韩子兮明明已经赢了，为了让张少敏心服口服，竟然还要再比一场，众人不禁觉得韩子兮有些飘了。　　 韩子兮只是中专财经学校毕业，而张少敏却是重点大学的金融管理专业毕业，两人的文凭简直就是天差地别。　　 一个中专生和一个重点本科生比考试，这不是找虐吗？　　 张少敏也不知道说什么好了，她觉得江一婷偏袒韩子兮，所以才故意这么说，韩子兮肯定不会和自己比，她就是想要恶心一下江一婷和韩子兮。　　 没想到韩子兮竟然答应了，这女人是不是脑子哪里有问题？　　 或者说，她以为她自己一定会赢？　　 好吧，既然韩子兮给了自己一个这么好的机会，张少敏肯定不能浪费：“江总，可以出卷子了吗？”　　 江一婷无奈地叹息一声，去银行系统的专业题库里下载了一份关于银行金融知识的卷子，一式两份，摆在了韩子兮和张少敏面前。　　 “考试时间九十分钟，允许提前交卷。”江一婷道，“谁的分数高谁就赢，你们准备好了吗？”　　 “准备好了。”两人点了点头，江一婷当即宣布：“考试开始！”　　 两人拿起笔，迅速写了起来。　　 其他人都在看着她们俩考试，所以这次考试绝不存在作弊的可能。　　 而且要考试也是张少敏提出的，江一婷不可能事先知道，不可能在这份卷子上动手脚，所以这次考试的结果也是绝对公平的。　　 两人谁能成为总裁助理，就看她们自己的考试成绩了。　　 所有人都觉得张少敏这个重点大学的毕业生占据绝对优势，张少敏自己也是这么认为。　　 可是随着考试时间的推移，众人的感觉渐渐发生了变化。　　 张少敏的解题速度挺快的，可是韩子兮非但不慢，而且比张少敏的速度更快。　　 两人面对面坐着，张少敏偶尔抬起头来，看到韩子兮在奋笔疾书，不禁冷笑两声：“装模作样！”　　 冷笑之后，她便继续作答，直到她听到韩子兮说了一声：“我做完了。”　　 “做完了？”张少敏看着自己还剩下好几题的卷子，又是冷笑两声，“肯定是乱做的，她怎么可能做得比我还快？”　　 没理会韩子兮，张少敏继续答题。　　 她还没做完，那边的同僚便发出一声惊呼：“全部做对了，这怎么可能？”　　 “什么？”听到同僚的惊呼，张少敏顾不上自己的卷子，立刻跑过去看了一眼，整个人都愣住了。　　 在所有人的监督之下，江一婷打开了卷子的标准答案，批改韩子兮的卷子。　　 随后众人震惊地发现，韩子兮的答案竟然和标准答案一模一样！　　 “这不可能，这不可能……”张少敏失魂落魄，嘴里不停地呢喃着。　　 韩子兮比她早做完，就算是她同样拿了一百分，还是输给韩子兮。　　 更何况，她知道自己做不了一百分。　　 江一婷冷哼一声：“张少敏经理，你要是再不服气，那就没意思了。”　　 “我认输！”虽然说出这三个字非常困难，可张少敏还是说了。　　 她只是不明白，韩子兮为什么会这么优秀，竟然能把这种卷子答到了满分：“韩经理，能不能告诉我，你是怎么做到的？”　　 “中专毕业之后，我原本想要上大专的，可是我妈想让我早点出来赚钱养家，我只能早早出来找工作。”韩子兮道，“我想找一份银行的工作，可我怕面试过不了，便花了将近半年的时间，一边打杂工赚钱，一边认真钻研这些题目。没想到，当营业员根本用不上这些知识，却是在这次用上了。”　　 张少敏彻底无语，输得心服口服：“机会是留给有准备之人，这句话一点都没错。韩助理，恭喜你。”　　 韩子兮也朝着张少敏微微一笑：“谢谢。”　　 “好了，既然我输了，我愿赌服输，我自动辞职。”张少敏道，“江总，您安排一下接替我的人，我马上就走。”　　 见张少敏要走，韩子兮急忙说道：“张经理，你虽然输了，可是我们之间的比试奖励只是助理这个位置，没说让你走啊！如果是我输了，我也没打算要走来着。”　　 “你和我不一样。”张少敏神色复杂地看了韩子兮一眼，都不知道说什么好了。　　 她见过太多虚伪和落井下石的人，可是她却看不到韩子兮眼中有任何的虚伪和做作。　　 也就是说，她相信韩子兮是真心不希望她走。　　 自己这么针对这个女人，她为什么还要挽留自己？　　 换作其他任何一个人，不是该巴不得她滚蛋吗？　　 江一婷也是好奇地看着韩子兮：“韩助理，张经理和你过不去，换作我是你，肯定希望她走。而且这次是她自己提出要走的，又不是你逼她走的，别人不会说你任何一句闲话。这是逼走竞争对手的绝佳机会，你给我个挽留她的理由。”　　 “江总，这次我赢在基金设计上赢了张经理，不仅仅有运气的成分，最主要是基金的方案也是我老公周昊轩帮我设计的，我赢得问心有愧。”　　 韩子兮道，“张经理的能力有目共睹，我们在银行内部是竞争关系，可是对于百花银行而言，张经理却是不可多得的一名人才。张经理说得对，她去哪里都能找到很好的工作，我们百花银行就更加不能让这么优秀的人才离开。”　　 “内部的良性竞争其实是好事，能够让我们百花银行更有活力，更有竞争力，更有盈利能力。可是因为内部竞争使得人才流失，而且还极有可能流到竞争对手的银行，这绝对是百花银行的损失。”　　 “所以江总，我恳请您挽留张经理，我也恳请张经理再认真考虑考虑。我们联手一同和外部的对手竞争，打败所有竞争对手，这不是一件更让人激动的事情吗？”