想要从门里逃出去，简直比登天还要难。　　 孙雪想过闭上眼睛从窗户逃跑，可是那样太危险了。如果一旦脚下踩空，掉下去不死也要残废，她最终还是打消了这样的念头。　　 后来孙雪又想到用绳子绑在窗户上顺着绳子往下滑，这个方法是不错，不过到哪里去找几十米的绳子又成了一个大问题。　　 孙雪纳闷了，为啥小玉就可以从房间里进出自如却无人问津？　　 后来大哥哥偷偷告诉她。孙雪是张总的一个远房亲戚，小玉当年就是张总叫来的。而且，这两年小玉也很“努力”，她前前后后一共介绍了十几个人过来。在这个屋子里就有很多人是她的亲戚，朋友。　　 小玉的表现让张总非常欣赏，信任小玉，所以小玉就可以在房间里进出自如。　　 大哥哥还告诉孙雪，要想被张总信任，只能靠业绩说话。就是要不断介绍人过来，准确一点说就是不断忽悠人上当。只有做到像小玉那样的“公司骨干”，老板才会让你吃香的喝辣的。如果你不出业绩，还要想从这里逃跑，一旦被抓，轻则一顿暴打，重则有可能被活活打死。　　 大哥哥说，孙雪没来这里之前，有个中年男子，长得人高马大的。逃跑被抓到后，腿和胳膊直接被打断，后来连人都没看到，现在是死是活都不知道。　　 从大哥哥那里了解到的情况，让孙雪心惊肉颤。　　 孙雪发现逃跑不能轻举妄动，必须做好周密的计划才行。逃跑机会只有一次，一旦失手，有可能就要搭上自己的小命。　　 接下来的日子里，孙雪表面上波澜不惊，心里却暗流涌动，她在不声不响策划着逃跑计划。　　 孙雪认为，首先必须要让自己赢得所有老师和张总的信任，让他们降低对自己的警惕性，然后再找合适的机会才能安全逃跑。　　 于是孙雪开始积极参加各种学习。　　 在每天的例会学习上，孙雪也装出一副打了鸡血的状态，在人群里振臂高呼公司口号，张总在台上讲课的时候，孙雪就在底下拼了命的大声鼓掌，有时候鼓掌鼓的她手都发痛。　　 在分享环节，孙雪总是第一个冲上讲台。她热情洋溢地分享自己的学习心得，拼了命的夸赞公司，拼了命的拍张总的马屁。讲到动情处还一把鼻涕一把泪的。　　 因为孙雪思维活跃，逻辑能力强，很快她就把公司的奖励机制研究透了。她在台上分享公司的奖励机制，清晰流畅，受到了张总的大力夸奖。每次有新人来，张总就让孙雪上台给新人讲解公司的奖励机制。　　 孙雪努力和每个老师搞好关系，主动扫地，洗碗刷锅，抢着干最脏最累的活。　　 虽然她一直没有业绩，但她的表现却慢慢赢得了张总对她的信任。　　 由于孙雪会做饭，人又勤快，她就自告奋勇向张总申请，希望可以去厨房为大家做饭。没想到张总很爽快地答应了。　　 有了进厨房的机会，对孙雪来说，自己的逃跑计划又向前推进了一大步。　　 在厨房时间待久了，孙雪终于有了重大发现。她发现楼下的住户，厨房和其它房间的窗户外并没有安装栅栏。有时候她还看到从楼下厨房里飘出油烟。　　 这个重大发现让孙雪很是兴奋。